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專利法-第 8 條

專利法|第 8 條|智慧財產權|法|生效中

第 一 章|經濟部|v1.0

最後修訂: 2022-05-04

內容

受雇人於非職務上所完成之發明、新型或設計,其專利申請權及專利權屬於受雇人。但其發明、新型或設計係利用雇用人資源或經驗者,雇用人得於支付合理報酬後,於該事業實施其發明、新型或設計。 受雇人完成非職務上之發明、新型或設計,應即以書面通知雇用人,如有必要並應告知創作之過程。 雇用人於前項書面通知到達後六個月內,未向受雇人為反對之表示者,不得主張該發明、新型或設計為職務上發明、新型或設計。

相關法律條文 - 專利法

  • 石油管理法-第 47 條(第 47 條)
  • 著作權法-第 87 條(第 87 條)
  • 專利法-第 1 條(第 1 條)
  • 專利法-第 2 條(第 2 條)
  • 專利法-第 3 條(第 3 條)
  • 專利法-第 4 條(第 4 條)
  • 專利法-第 5 條(第 5 條)